ldquo你的意思，程銳在外面看機會？rdquo周傾花了半分鐘時間，把這個人的信息從腦海深處拉了出來，也有點兒驚訝，程銳年後升職兩級跳，竟然都動了走的心思。
ldquo你怎麼會篩選到他的？rdquo
ldquo他的簡歷屏蔽了總公司，但沒有屏蔽我這個新的帳號。rdquo趙姐好笑地說：ldquo你說我要是打電話給他約面試，他會不會很尷尬？rdquo
ldquo不要這麼做。rdquo周傾阻止了趙姐，但她也並不認為
程銳會尷尬，企業與個人的僱傭關係是雙向選擇的，何必去為難人。
ldquo當然，我不會這樣缺德。但得跟老黃說一聲他身邊的人有了異心，以防措手不及。rdquo
周傾想了想，拜託趙姐說：ldquo你到總廠跑一趟，別提簡歷的事兒，就找他聊，說我這邊的新公司卻人，看好他，問他願不願意來。rdquo
趙姐一挑眉：ldquo你說真的？我提前跟你說，這樣履歷漂亮的高材生在總廠都覺得憋屈，總是有點兒眼高手低的，對初創公司未必看得上rdquo
周傾挽著趙姐的手臂撒嬌，ldquo先試試，不行就算了。rdquo
ldquo行吧，誰讓我寵你呢。rdquo
周傾在市場部跟程銳共事過一段時間，且不論他這人性格如何，周傾覺得他能力很不錯，無非是傲了點，但哪個有本事的人沒點兒脾氣呢？周傾最開始做商品企劃，程銳也幫了不少忙。
ldquo如果他願意來我這，再跟黃總說，是我想把人調過來的。rdquo
趙姐懂周傾的意思，她來做這個壞人。就是不知道這麼做值不值。當天下午，她就去了總廠找程銳談了。
程銳本來想抓住周傾這個人的，這是個絕好的機會，也不是誰都有機會近距離接觸大老闆女兒，但是周傾很快就離開市場部，連招呼都沒打。程銳曾經借某個節日給她發過消息，但對方也只是回ldquo謝謝，也祝你節日快樂rdquo之類，更像群發的。
當人事部的趙經理找到他，說明來意時，程銳被壓在心底的驕傲再次涌了上來mdashmdash對方真是煞費苦心。原來自己的努力是有成果的，周傾記著他而不是別人，不是嗎？
事情辦得很順利，趙姐給走了快速通道，不消三天程銳就交接完了工作，來園區這邊報導。
黃總雖然不那麼器重程銳，但是人被周傾要走也是讓他沒面子，氣得在辦公室砸文件，ldquo什麼東西！公然撬牆角啊？rdquo
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程銳在園區這邊適應很快，他直接空降市場部的主管，公司的管理也相對扁平，給了他許多自由發揮的空間。
ldquoCalice！rdquo程銳一來就叫了周傾的英文名，這公司里沒人喊周總，程銳自然也不會喊。他之前聽過那個賓利男這麼喊她，想來她的朋友都是這麼稱呼的。
別人一聽，就知道他們關係不一般。
周傾對他表示歡迎，心裡覺得有點兒彆扭，但懶得說出來了，畢竟是小事。
周傾這幾天在篩選店鋪地址，要出去跟對方洽談了。原本這種事都是林薇陪著她的，但這天林薇要去廠里跑個腿兒，程銳直接打發了她：ldquo我們一起去就行了，你去忙自己的吧。rdquo
林薇心裡就特別不舒服，高材生了不起？那點兒心思都快溢出來了，殷勤樣兒不是想走捷徑就是想吃軟飯！也就老闆遲鈍看不出來。
周傾篩選物業有評估標準，商圈成熟度，人口密度和消費力等，還有他們的投資預算，這是第一家實體店，要慎重再慎重。
程銳對待工作的確非常專業，給出的建議也直接有效，目前周傾對他基本滿意。
這天，兩人跟物業談完回到公司，一些細節上仍要開會商討。
程銳說：ldquoCalice，我有個朋友是做公共空間設計的，如果你放心，我這邊根據你的想法下個brief給他，先出個店鋪設計方案看看怎麼樣？rdquo
ldquo行啊。rdquo
兩人走進辦公室，周傾正準備上樓，程銳說：ldquo你等會有事嗎？今天談的幾家，我想跟你討論一下。rdquo
ldquo也可以。rdquo
ldquo你要不要喝咖啡，我煮一些端來你辦公室。rdquo
ldquo也行。rdquo周傾扭了扭脖子，她今天很累，喝點咖啡提神也好，走到轉彎處被一個巨大人影嚇了一跳。
被梁淙伸手扶住了腰，他剛才聽見有人喊Calice，就頓住腳沒立即進辦公室，想看看是誰。結果是張沒見過的生臉。=quothrgt
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