「其他樓層都是辦公區，視覺設計部在四層，這是你的工作牌。」
顯示屏上播放的MV，或是牆壁一隅貼著的自拍照和便籤條，SM大樓內隨處可見藝人們的痕跡。
「坐班的時候不太見得到藝人，跟了項目之後會比較多。」
「上下班可能有粉絲讓你幫忙轉交信和禮物，一概不理就好了。」
白知予點點頭。
一起入職的還有兩個新人，都是韓國人。
一個叫韓慧熙，比白知予大四歲，另一個叫朴賢靜，比她大六歲。
正式開始工作後，閔惠珍沒有立即分配任務，只帶著她們四處開會，接觸不同分工的小組。
算下來，一周得有十多個會議。
「部長這是什麼意思？讓我們選一個小組加入？」
「那我喜歡海報組，感覺比別的要。」
三人行，必有一個落單。
同國籍的韓慧熙和朴賢靜更親近，平日出雙入對。
白知予並沒有想要加入，不過也沒過分疏遠，「慧熙歐尼」「賢靜歐尼」地禮貌打招呼，偶爾會給她們和辦公室的其他人帶些糖果或是小禮物。
就這麼看似平靜無波地度過了一周，終於，第二周周一，閔惠珍將三人叫進了會議室。
「公司預計讓EXO今年六月回歸，需要提前四個月進行籌備，目前編曲已經出來了，成員們還沒有進行錄音，等會給大家試聽。」
「既然趕上了這個機會，就正好練練手。」
「主題為『monster』，mv和打歌期間的造型、預告和正式發布後的物料視覺，包括專輯的設計等等，都交給各位，需要每個人出一版詳細的策劃。」
「大概一個月時間？匯報的時候會召齊社長、製作部的同事以及EXO本人。」
「大家加油？期待各位的策劃案！」
「畢竟是給我們公司賺了一棟樓的EXO，說不定這次他們的回歸就全權交給各位中的一個了。」
閔惠珍唇角掛著溫和的微笑，卻讓人格外壓力滿滿。
「EXO？部長居然讓我給EXO做策劃？」
「這麼多事情，就給一個月時間。」
「以為會讓我們參與新團的籌備呢公司也真是放心。」
「要是做不好，會被粉絲罵死。」
閔惠珍離開後，韓慧熙和朴賢靜默契「崩潰」。
白知予聽著，感同身受，卻也有一點不認同。
在公司眼裡，新團的策劃肯定要比老團更重要。
EXO已經出道了四年，曾經一夜爆紅，也經歷過退團風波，粉絲純度極高，即便一次回歸策劃不好，死忠依舊會買帳，不會跑太多粉。
可是新團不一樣，對他們來說，歌曲製作和視覺設計極為重要，是在奠定基礎，規劃未來的路線。